2021年6月7日上午，四川省各高新技術企業(yè)陸續(xù)收到項目被退回或者重新提交相關信息，高企申報臨門一腳卻被緊急叫停，究其原因來源于以下一則四川省高企辦緊急通知：

緊急通知!各企業(yè):
      按照上周召開的2021年高企認定管理工作協(xié)調(diào)會會議精神，企業(yè)在2021年取得授權的知識產(chǎn)權不能參與今年高企認定評價，省高企辦會在系統(tǒng)梳理涉及此類情況的企業(yè)，在系統(tǒng)做退回處理，請企業(yè)及時關注系統(tǒng)中的申報狀態(tài)修改后再行提交;如已提交紙質(zhì)材料的企業(yè)，請到受理窗口取回申報材料,修改后再行提交,給大家?guī)聿槐憔凑堈徑?
#當年授權的知識產(chǎn)權不能參與當年高企認定評價#

      近年來申報高企的企業(yè)越來越多，企業(yè)們都希望通過高企認定規(guī)范科研項目管理促進自身發(fā)展（當然也有很大一部分原因是因為有豐厚的政府補助），臨時抱佛腳碰運氣的情況屢有發(fā)生，那么申報高新技術企業(yè)我們究竟應該提前準備一些什么內(nèi)容呢？

鴻商富賈企業(yè)管理

一、提前準備好足夠的知識產(chǎn)權數(shù)，切莫臨陣磨槍
      在高企申報中，知識產(chǎn)權是申報的一大塊評分點，倘若企業(yè)沒有核心的知識產(chǎn)權，加之知識產(chǎn)權數(shù)量不夠的話，那就很難申報成功。然眾所周知，專利的申請是需要很長的時間，特別是發(fā)明專利的申請，時間一般2~3年，實用新型專利平均4~10個月，如果沒有提前進行準備的話，那么高企成功的幾率微乎極微。 即使企業(yè)可以通過專利交易獲得足夠的專利數(shù)量，但也有可能因為種種問題而面臨專利風險。所以說提前做好知識產(chǎn)權的準備工作，可以高企申報打下堅實的基礎。 如果您打算申報2022年的高企，目前還沒有知識產(chǎn)權，建議您抓緊申請，同時通過購買轉(zhuǎn)讓的方式獲取知識產(chǎn)權！
      另外，知識產(chǎn)權獲得要有延續(xù)性，如企業(yè)所有知識產(chǎn)權獲證的時間都是同一時間段，會被質(zhì)疑為臨時包裝，不被認可或分數(shù)極低。

二、提前規(guī)劃科技成果，著重年均轉(zhuǎn)化
      高企申報過程中，有的企業(yè)在申報前通過臨時購買知識產(chǎn)權，登記技術合同，申請軟件著作權等方式以滿足申報條件，人為忽視了科技成果轉(zhuǎn)化的邏輯鏈條，科技成果的轉(zhuǎn)化一定是在研發(fā)活動之后，產(chǎn)品轉(zhuǎn)化之前，也就是理論上而言必須先有科技成果，后有成果轉(zhuǎn)化。因此在前期知識產(chǎn)權、研發(fā)費用、科研人員等準備充分以后，科技成果的年均轉(zhuǎn)化率也非常重要。

三、進行研發(fā)費用歸集，建立明確的財務管理體系，切勿財務不明
      研發(fā)費用歸集是企業(yè)進行高企申報的一項重要工作，也是高企明確要求的。企業(yè)越早進行研發(fā)費用歸集，建立明確的財務管理體系，不僅可以減少申報時的工作量，而且清晰的財務狀況也會讓您的高企申報成功率更高！
四、建立人力資源體系，規(guī)范科研人員管理
      在高企申報中，對于研發(fā)人員有一項明確的條件限制：研發(fā)人員占企業(yè)當年職工總數(shù)比例要在10%以上。所以，企業(yè)要想申報成功，必須建立清晰的人力資源體系，在保證研發(fā)人員的數(shù)量同時，也要保證研發(fā)人員的質(zhì)量，合理安排人員的崗位職責，涉及到研發(fā)和生產(chǎn)共用的情況做好分攤，提高人員的工作效率和工作熱情，使公司的技術需求得到滿足。
五、研發(fā)立項前建立合理規(guī)范的管理制度，切勿權責混亂
      在高企申報中，有些企業(yè)申請失敗是因為無法歸集研發(fā)活動，科技成功轉(zhuǎn)化效率差。要知道，在研發(fā)立項前建立合理規(guī)范的管理制度，有利于人員權責分明，高效合理地歸集研發(fā)活動，并以此向評定人員證明您公司的綜合實力，突出您公司在解決難題、控制風險的同時，較強的科技成果轉(zhuǎn)化，有利于提高申請的成功率。

高企申報keji360

      高企申報是針對整個公司申報前三年科研項目的規(guī)范管理，只有做好充分的事前準備工作，您的高企申報才能萬無一失，切勿臨陣磨槍，臨時抱佛腳。

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